围绕《枣庄市第二十八中学近期和远期发展规划》，规范有序、务实高效做好各项工作，奋力推进学校高质量发展。现结合校情，制定2022-2023学年度学校工作计划。

一、指导思想

秉承“德育为首，质量为先，管理规范，特色立校”的工作理念，以办人民满意的教育为宗旨，以提高教育教学质量为目标，以规范管理为抓手，认真贯彻落实省、市、区教育工作会议精神，深入开展新课堂达标活动，积极推进教育改革，大胆创新工作思路，强化内涵发展，彰显办学特色，打造教育品牌，进一步提高学校办学水平。

二、工作目标

(一) 围绕“一个中心”。学校将继续围绕“教育教学”这个中心工作，加强党对学校工作的全面领导，践行“为党育人，为国育才”的教育使命，夯实校园“实”文化，加快提升学校教育教学水平。

(二)抓牢“两条主线”。坚持将教师成长、学生成才作为学校发展的两条主线。通过教师例会、业务学习、教研活动等平台，引领教师不忘初心，夯实内功，伫立讲台，一心一意做教育，心无旁骛教学生;通过严格落实“双减”“五项管理”以及特色教育主题活动，坚持五育并举，实现学生全面发展。    

(三)提升“三种内涵”。通过党的建设、师德师风建设笃定“脚踏实地”内涵;以及打造一支严谨、务实、规范、高效的管理队伍，坚持“务实创新”内涵;通过抓牢安全教育，改善办学条件，创建和谐校园，追求“师生幸福”内涵。

(四)抓好“四个建设”。抓好高效课堂建设，促教育教学质量提升;抓好科研课题建设，促教育科研发展;抓好教师队伍建设，成长一批学科名师;抓校园文化建设，提升育人环境。

三、主要工作及措施

(一)坚持党建引领，推动学校工作提升

1.突出理论武装，激发创先争优的精神动力。增强学习能力，充分发挥党支部的核心、阵地作用，结合教育教学工作实际，把学习实践活动与贯彻党的二十大精神结合起来;突出主题教育，加强党性修养、坚持廉洁从教;开展特色活动，唱响新时代主旋律。

2.加强组织建设，继续开展创先争优活动，扎实推进党建工作走前头、作表率，党员立足岗位创先进、争优秀，充分发挥组织功能。

3.注重作风建设，打造创先争优的干部团队，配强干部队伍，落实工作责任，加强党建和教学业务的融合。

4.深化廉政建设，营造创先争优的良好氛围，加强党纪国法教育，加强学校廉政文化建设，推进学校党务公开，继续开展结对共建和献爱心活动。

(二)深化教学中心，扎实推进课堂达标

1.推进德育课程一体化，引导学科教学突出核心素养指向，把立德树人目标融入学科教学，渗透到各个教学环节中。

2.全面发展素质教育。坚持“五育”并举，继续开展基于课程标准的教学研究;推动学生社团建设，加强校本课程开发研究;推进读写活动;加强实验教学，开好现有条件下的实验课。

3.全面深化“新课堂达标活动”。抓好学科组团队建设，建立起更加有效的学科组新课堂达标保障机制;聚焦课堂变革，深入开展“三研”[课标研读、纲要研磨、学历案(单元方案)研制]活动，构建起“备、教、学、评”一体化教学改革模式;根据全员赛课方案进行全员赛课;分阶段、分专项实施全员达标;推进每周半日校本教研，深入研讨教学案、学历案、课堂教学等;积极参加区新课堂达标经验交流会、校长论坛。

4.不断促进教学规范。一是根据全区中学管理规范年活动，规范和完善教学常规管理;抓实教学关键环节。全面落实课前、课中、课后“三位一体”的大课堂观，努力保障课堂效益的提升。

5.加强九年级、八年级生的中考研究，力争中考合格率、优秀率有明显增长，保持市教学质量优秀奖，完成预定升学目标。

6.加强学业质量全面监测。完善教导处、级部、教研组、班级四级教学质量保障体系，形成教学合力;落实教学质量“分级验收”制度。实施“四抓”(教师抓“堂堂清”、“日日清”，学科组抓“周周清”，级部抓“单元清”“月月清”，学校抓“期中、期末阶段清”)为重点，实施“3+2”(即课堂、作业、单元检测，期中、期末质量检测)学习质量检测，抓好过程性质量监管，抓实质量的分级验收、分层把关;施行教学质量“五制”制度。即:分管校长、教导主任的教学质量领导责任制;级部主任年级教学质量团队责任制;班主任为核心的班级教学质量集体责任制;学科组长教学质量学科责任制;教师教学质量个人责任制;加强语文学科 “古诗文诵读能力”教学，实施“古诗文诵读能力”专项监测;继续做好学科素养展示和各类竞赛活动，总结上学期经验，制定计划，有序实施。

7.加强学生学习的培养。培养学生预习习惯，做好学生预习指导;培养学生听课习惯，提出听课的具体要求;培养学生作业习惯，要求学生如何完成作业;培养学生阶段性复习、巩固、检测习惯;培养学生读书习惯等。

8.着力打造学校品牌。培养一批省、市、区名师;积极参加市区教学能手等各类评选活动。

9.实施科研课题带动行动。立足我校教学实际，服务质量提升，积极进行课题研究;加强省市教育科学规划课题立项与结题工作;积极参与市区新课堂达标专项课题立项。

10.继续开展“两写一读”育人工程。“两写”即写字和写作。“一读”即读书，深入实施书法评比活动、“峄起读”读书工程。

11.加强英语学科阅读与写作衔接育人工程。加强英语学科阅读与写作衔接的研讨;开设好英语口语交际社团和英语课本剧社团;承办区英语学科阅读与写作衔接研讨现场会。

(三)着力专业发展，优化队伍管理机制

1.名师带动，促进优势学科培育。以“培养名师”为目标，通过外派学习、自主培训、引领培训、诊断评价培训等措施，担负起校级培训、帮带、诊断、评价等任务，在思想上能起到正向引领的作用。

2.青蓝工程带动薄弱教师成长。细化考核项目和要求，加强过程性监督和指导力度，使师徒的日常教育教学工作能够有章可循，从而更好地提高青蓝结对的帮带效果。

3.常态培训，扎实站稳讲台。“每周一主题”，组织青年教师开展常态化的研训活动，重点提升教师的备课力，授课力，读写能力、命题能力等，使青年教师尽快适应岗位需要。

4.组织好教育信息化培训工作，提高教师的信息素养。

(四)细化德育要求，促进学生个性发展

1.构建特色德育的运行机制，确保学校德育目标的顺利实现。完善组织领导和管理体系，加强级部建设和管理，加强对政教处、思政教师、心理咨询室的管理。

2.加强班主任队伍建设，确保德育工作有序、高效进行，建立班主任培训的长效机制，创造一切条件为班主任的成长搭建平台，加强班级管理建设，并以此制定考核办法进行考核。

3.全面构建学生自主管理新模式，提高学生自主管理、自主服务的水平和能力。

4.结合各个传统节日，突出以中国精神和爱国主义为主旋律，以弘扬和培育民族精神为主线的德育教育。

5.组织开展以“关爱明天，普法先行”为主题的德育教育活动，培养学生遵规守纪的良好行为习惯。

6.加强班级和校园文化建设，抓好特色教育，发挥环境育人功能。

7.继续加强心理咨询和心理健康教育，培养学生健全的人格。

8.抓好学校医务室工作，保障学生身体健康。

9.结合文明城市创建，开展志愿者社区服务、社会实践、社会调查等活动，培养学生学习、实践、创新和适应社会等能力。

(五)加强团队建设，助力少年健康成长

1.做好党支部的助手，抓好团员的行为规范要求。通过各项活动的开展，增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。

2.坚持以青少年思想教育为核心，加强团组织的育人功能。利用学校各级宣传阵地加强对青年学生的引导，创造良好的舆论氛围和导向，帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观。

3.借助创建国家级文明城市契机，狠抓学生文明习惯的养成教育。

4.加强青年志愿服务活动的开展，提高青年学生服务意识和模范示范作用。

(六)筑牢安全屏障，守护师生平安健康

1.强化校园安全制度建设。进一步健全完善预防校园突发公共安全、防溺水、校园值班巡逻、隐患排查整改、消防疏散、用电、配餐卫生安全、大型活动、交通安全、防震等安全管理制度和应急预案。强化春季传染病防控措施，进一步落实疫情防控等制度。

2.强化安全基础设施建设。加强校园视频监控系统和消防灭火器的维修维护，确保安全设备设施的有效性。

3.加强安全教育。每周开设1节安全教育课，做到“计划、课时、教材、教师、活动”五落实，把相关法律法规、各类安全常识等内容纳入教育范畴。针对不同季节、不同时期开展师生安全教育。通过举办讲座、征文比赛等活动，增强师生安全意识。将安全文化融入板报专栏、学习园地、手抄小报、走廊过道等宣传阵地，营造良好的校园安全文化氛围。充分利用“1530”对学生进行安全警示教育，实现安全教育全学科、全领域、全时段渗透。

4.加强应急演练。进一步建立完善针对不同安全事件的应急处置预案，健全校园突发事件应急处置机制，积极开展应急避险自救演练，本学期至少开展一次安全演练，切实提高师生应急疏散能力和自救自护能力。

5.加强安全培训。定期向全校师生、校园保安等开展安全管理及安全知识培训，提高安全工作能力。

(七)做好后勤服务，助推校园文化建设

1.强化服务意识，坚持管理育人、服务育人的方向。

2.进一步完善后勤工作各项制度，认真制定落实岗位责任制。做到分工具体，职责明确，确保后勤服务工作做到优劣有别，奖罚分明，激励先进，鞭策后进。

3.全心全意做好日常后勤服务工作。实行“阳光操作”，贯彻节约原则，做好物品采购、登记造册、领用、发放工作。

4.抓好校产的常规性管理。加强对现代化技术设备等硬件设施的常规性管理，定期检查，发现问题，及时处理;加强固定资产管理，及时清查、登记、核实学校固定资产，做到账物相符;规范物品申购、维修申报制度，认真贯彻保管为主、修缮为辅、勤俭节俭的原则，减少维修费用;基建维修项目审批做到引进竞争机制，多家比较，从质量上、价格上进行衡量选择。

5.加强收费管理，合理使用资金。学校任何一项代办服务费项目都要符合政策;经过教体局审批同意;坚持学生自愿、家长签字的原则，坚决杜绝乱收费现象;执行好经费使用计划，准确提供有关数据、情况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。

6.加强校园绿化管理。认真抓好校园的绿化工作，及时督促养护人修剪、施肥、除草、施药等。引导全体教师养成爱护花草树木的良好习惯，自觉维护校园绿化环境。

7.全力做好新建教学楼的配套工程，积极做好综合楼空调安装、自来水安装的工作、理化生实验室组建等项目。

(八)着力民主管理，营造温馨校园氛围

1.参与学校民主管理，加强教代会自身建设。充分民挥教代会和全体教职工的作用，定期组织教代会代表学习，提高教代会代表参政、议政能力。做好教职工的思想工作，鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项措施，自觉做到个人利益服从国家和集体利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。

2.组织丰富多彩、健康向上的文体活动。通过活动，使教师身心得到放松，能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学活动。

3.做好“献爱心、送温暖”工作。深入了解每位教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，为他们送去集体的温暖和关爱，尤其是特困教职工，要帮他们渡过生活难关。组织教职工参加身体健康检查。组织教职工参与无偿献血公益活动和“慈心”“爱心”一日捐活动，继续维护女教职工的特殊利益，关心女教职工的工作、学习和生活。

枣庄市第二十八中学

2023年2月